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La Batería de Riesgo Psicosocial no solo se enfoca en la salud psychological, sino que también abarca el bienestar integral de los empleados, incluyendo aspectos como el equilibrio entre la vida laboral y particular, la carga de trabajo adecuada y las relaciones interpersonales en el trabajo.

Con el ánimo de contar con una herramienta en las organizaciones y empresas que garantice una adecuada identificación de los riesgos psicosociales a los que se exponen los trabajadores y atendiendo las disposiciones establecidas por parte del Ministerio de Trabajo en las que se resalta la responsabilidad de las organizaciones por garantizar condiciones laborales adecuadas, se crea esta herramienta disponible para su aplicación con el ánimo de reducir de forma significativa los efectos producidos a nivel psicosocial y psicolaboral.

En el caso de los trabajadores en common, es importante considerar que las recomendaciones u observaciones que se tengan tras la batería de riesgo psicosocial requieren del apoyo continuo de toda la población trabajadora. Para ello, es importante tener en cuenta:

Herramienta cualitativa que permite analizar en detalle las características específicas de los puestos de trabajo y su impacto en los trabajadores.

Si bien existe una Circular del Ministerio del Trabajo que establece la suspensión de la evaluación de riesgo psicosocial por pandemia, la generación de este peligro no ha disminuido en la entidad, motivo por el que, en la Alcaldía de Chinchiná, se apela a la Ley 1616 de 2013 “Por medio de la cual se expide la ley de salud psychological y se dictan otras disposiciones” para justificar la aplicación de la Batería Psicosocial durante la emergencia sanitaria.

e) protector psicosocial: Condiciones de trabajo que promueven la salud y el bienestar del trabajador.

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Este enfoque es click here elementary para llegar a conocer las causas reales de los problemas planteados y la mejor estrategia para su supresión o control. Se trata de determinar de forma precisa los objetivos del estudio.

Análisis de los resultados y elaboración del documento de la evaluación Esta fase de more info análisis debe permitir encontrar las causas de la existencia del problema o problemas, es decir, el origen de unas posibles malas condiciones psicosociales de trabajo.

Por lo tanto, la actuación sobre los factores de riesgo psicosocial debe estar integrada en el proceso worldwide de gestión de la prevención de riesgos en la empresa.

Inicialmente, debemos identificar que la batería de riesgo psicosocial, como instrumento de análisis y recolección de información, ha sido creada en conjunto con la Pontificia Universidad Javeriana y el Ministerio de Protección Social con el ánimo de crear una herramienta útil para cualquier organización en la cual se permita un análisis de distintos factores influyentes en el riesgo psicosocial a los cuales pueden estar expuestos los trabajadores.

Una vez aplicados los instrumentos mencionados anteriormente, se debe realizar un análisis por parte de un psicósymbol especialista en seguridad y salud en el trabajo con licencia vigente.

Al prestar atención tanto a los factores intralaborales como extralaborales, las organizaciones no solo cumplen con las regulaciones del Ministerio del Trabajo sino que también se posicionan como empleadores here preferentes que valoran y protegen el bienestar de sus trabajadores.

La sexta razón para justificar la aplicación de la Batería de Riesgo Psicosocial durante la emergencia sanitaria es que se debe apelar al espíritu de la Round 064 de 2020 para interpretar que esta tiene por intención intervenir here el riesgo psicosocial, en lugar de considerar que esta norma prohíbe aplicar la Batería en pandemia.

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